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L'AFEST une modalité pédagogique intéressante dans les processus d'intégration RH et de formation
L’AFEST reconnue comme modalité pédagogique à part entière dans le Code du travail, fait aujourd’hui partie intégrante des plans de développement de compétences. Et ce, y compris dans la fonction publique.
Seulement beaucoup de DRH et responsables formation restent sur leur faim quant à la mise en œuvre concrète de cette modalité pédagogique, comprise comme une énième manière de former les collaborateurs directement sur le poste de travail.
Entre 2016 et 2022, l'agence Grain's (intervenant de cette conférence) a accompagné plusieurs structures, notamment des chantiers d'insertion sur l'AFEST.
Nous vous expliquerons en quoi cette action de formation peut résoudre vos difficultés de fidélisation des agents dans une problématique de marque employeur RH et éviter également des erreurs d'intégration.
Cette conférence s'adresse aux professionnels des RH, chargés de recrutement et responsables de formation. Depuis la loi de transformation de la fonction publique de 2019, les collectivités peuvent ouvrir leurs postes à des candidats de Pôle Emploi, salariés du privé, intérimaires. L'AFEST, encore trop méconnue, aide les RH à mieux recruter et accompagner leurs nouveaux collaborateurs.
L'AFEST est aussi une vraie réponse possible pour solutionner le recrutement des métiers en tension.
Une conférence indispensable et à ne pas louper où on vous espère nombreux et participatifs !
- Découvrir les bénéfices de l'AFEST dans les processus d'intégration et de formation RH
- Identifier les usages de cette action de formation au niveau RH et managérial
- Identifier les processus de mises en œuvre internes spécifiques aux collters
- presentation Tous Droits reserves Mme Severine CHARLON.pdf [ pdf - 7,74MB ]
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